反而想让我通过旷工自动离职的情况，该如何解决？

公司不能让你自动离职，解除劳动合同需明确告知并依据规章制度。依据《劳动合同法》，公司需按规定解除劳动合同，否则可能面临法律责任。若不及时处理，可能导致你权益受损，如无法获得应有补偿。
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临此情况，你可先与公司沟通协商，要求按正常流程办理离职。若协商无果，可申请劳动仲裁或诉讼。选择时，需考虑效率与成本，劳动仲裁通常较快且成本较低。
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公司欲让你自动离职，应对如下：1.与公司HR或领导沟通，明确表达需按正常流程离职；2.若公司拒绝，收集证据，如聊天记录、邮件等；3.申请劳动仲裁，提交证据，要求维护合法权益；4.如仲裁不满，可进一步提起诉讼，通过法律途径解决。