无缘无故降职降薪怎么办
宁波奉化区律师
2025-05-27
公司无故降职降薪，您有权维权。依据《劳动法》，公司应按时足额支付工资，无故降薪违法。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对无故降职降薪，您可举报或申请仲裁。建议先与公司沟通，无果后向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁，根据具体情况选择。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫无故降职降薪可维权。操作：1. 与公司沟通，要求解释并恢复待遇；2. 若沟通无果，向劳动行政部门举报，提供降薪证据；3. 仍无法解决，申请劳动仲裁，提交相关材料。
上一篇：淘宝店铺被骗了怎么处理
下一篇：暂无 了