员工开电瓶车送货撞人了责任谁来付

员工开电瓶车送货撞人，责任主要由雇主承担。依据《民法典》相关规定，员工送货属职务行为，损害由雇主对外承担。若不及时处理，可能导致公司面临法律诉讼和赔偿，影响公司声誉和运营。
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员工撞人责任归雇主。操作如下：1. 确认事故是否职务行为，若是，雇主担责；2. 若员工有过错，雇主可事后追偿；3. 若非职务行为，如公车私用，员工自担全责。
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员工送货撞人，法律上常由雇主担责，但可根据情况追偿员工。处理方式需根据事故具体情况选，如是否职务行为、员工过错程度等，来决定是否向员工追偿及追偿比例。